Primäre Prävention: Werteorientierte Kommunikation (Betreuung)
D1
Termine
09:00-17:30 Uhr (8 UE), auf Anfrage
Kurzbeschreibung
Unsere neuen Mitarbeiter-innen werden mit unsrer Zielgruppe und Aufgabe vertraut gemacht. Das übergeordnete Ziel der Fortbildungsmaßnahme ist, in präventive Strategien in Einrichtungen mit erhöhtem Konfrontationspotential einzuführen. Die wesentlichen Bausteine des Konzeptes mit den Bereichen Schutz, Empowerment und Partizipation werden vermittelt. Die Unternehmenswerte und die Vereinbarung zu Führung und Zusammenarbeit werden vermittelt. Der ethische Verhaltenscodex und unsere Qualitätspolitik werden praxisnah eingeführt.
In einer sozialen Betreuungseinrichtung sind vielfältige Aufgaben zu erledigen. Das Belegungsmanagement, die Einhaltung der Hausordnung und Maßnahmen zum Schutz aller insbesondere auch besonders vulnerabler Personengruppen sind wichtige Aufgabenfelder. Die vollumfängliche Meldung besonderer Vorkommnisse an den Auftraggeber stellt den Grundbaustein einer transparenten Kommunikation dar.
Inhalt
- Leitbild
- Tätigkeitsbeschreibung
- Betriebskonzept
- Tätigkeitsbeschreibung
- Meldekette
- Hausordnung
- Besondere Vorkommnisse
Ziele
- Orientierung hinsichtlich der Werte der Organisation
- Klarheit über Arbeitsaufgaben
- Orientierung hinsichtlich der wesentlichen Aufgaben
- Verständnis von konzeptionellen Vorgaben und Transfer der Umsetzung
Methoden
- Vortrag
- Digitale Schulungsunterlagen
- Wirksamkeitsüberprüfung
- Interaktiver erklär Film
- Rollenspiel / Übung
- Alternative webbasierte Fortbildung (2 x 4UE)
Zielgruppe
Mitarbeiter_innen der sozialen Betreuung, Sicherheit und Jugendhilfe
Agon Ajeti
IHK gepr. Kaufmann
Ehem. Einrichtungsleiter
Ort
Jonas Akademie
Zielstattstraße 21
81379 München
Kursnummer
D1_2020_1
D1_2020_2
D1_2020_3
D1_2020_4
D1_2020_5
D1_2020_6
D1_2020_7
D1_2020_8
Teilnehmer
Max. 16
Diversity Management
Grundlagen II
Nähe und Distanzierung
Grundlagen III