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Primäre Prävention: Werteorientierte Kommunikation (Betreuung)

D1

Termine

09:00-17:30 Uhr (8 UE), auf Anfrage

Kurzbeschreibung

Unsere neuen Mitarbeiter-innen werden mit unsrer Zielgruppe und Aufgabe vertraut gemacht. Das übergeordnete Ziel der Fortbildungsmaßnahme ist, in präventive Strategien in Einrichtungen mit erhöhtem Konfrontationspotential einzuführen. Die wesentlichen Bausteine des Konzeptes mit den Bereichen Schutz, Empowerment und Partizipation werden vermittelt. Die Unternehmenswerte und die Vereinbarung zu Führung und Zusammenarbeit werden vermittelt. Der ethische Verhaltenscodex und unsere Qualitätspolitik werden praxisnah eingeführt.

In einer sozialen Betreuungseinrichtung sind vielfältige Aufgaben zu erledigen. Das Belegungsmanagement, die Einhaltung der Hausordnung und Maßnahmen zum Schutz aller insbesondere auch besonders vulnerabler Personengruppen sind wichtige Aufgabenfelder. Die vollumfängliche Meldung besonderer Vorkommnisse an den Auftraggeber stellt den Grundbaustein einer transparenten Kommunikation dar.

Inhalt

  • Leitbild
  • Tätigkeitsbeschreibung
  • Betriebskonzept
  • Tätigkeitsbeschreibung
  • Meldekette
  • Hausordnung
  • Besondere Vorkommnisse

Ziele

  • Orientierung hinsichtlich der Werte der Organisation
  • Klarheit über Arbeitsaufgaben
  • Orientierung hinsichtlich der wesentlichen Aufgaben
  • Verständnis von konzeptionellen Vorgaben und Transfer der Umsetzung

Methoden

  • Vortrag
  • Digitale Schulungsunterlagen
  • Wirksamkeitsüberprüfung
  • Interaktiver erklär Film
  • Rollenspiel / Übung
  • Alternative webbasierte Fortbildung (2 x 4UE)

Zielgruppe

Mitarbeiter_innen der sozialen Betreuung, Sicherheit und Jugendhilfe

Agon Ajeti

IHK gepr. Kaufmann
Ehem. Einrichtungsleiter

Ort

Jonas Akademie
Zielstattstraße 21
81379 München

Kursnummer

D1_2020_1
D1_2020_2
D1_2020_3
D1_2020_4
D1_2020_5
D1_2020_6
D1_2020_7
D1_2020_8
 

Teilnehmer

Max. 16

Diversity Management

Grundlagen II

Nähe und Distanzierung

Grundlagen III